Om CoachTrigger – med Sundbybergs Stadsnät COO Mats Silbermann

Leadership

Vem är du och vilken är din nuvarande roll?

Mitt namn är Mats Silbermann, och jag är chef för Näringsliv och produktion på Sundbybergs Stadsnät i Stockholm. Sundbybergs Stadsnat är ett kommunalt ägt bolag. Vårt uppdrag är att förvalta fiberinfrastrukturen och det allmänna fibernätet i Sundbybergs stad i Sverige. Vidare erbjuder Sundbybergs Stadsnät bredbandstjänster via våra samarbetspartners till invånarna i Sundbyberg. Jag har ett team på 14 anställda i organisationen.

Varför valde du att börja använda Coachtrigger?

Anledningen till att jag bestämde mig för att prova Coachtrigger var att förse min personal med större synlighet av deras dagliga aktiviteter och för att öka deras förståelse för hur deras individuella bidrag överensstämmer med företagets övergripande mål. Dessutom ville jag säkerställa transparens och gör det möjligt för personalen att nå sina personliga mål. Dessutom siktade jag på att implementera ett koncept som jag kallar "självledarskap", vilket innebär att varje individ tar ansvar för att nå sina personliga mål. Nu ska vi börja använda CoachTrigger prestationstränarteam. De kommer att kommunicera med mina anställda i vår Coachtrigger och hjälpa mig att utveckla varje individ utifrån varje anställds individuella behov. Det här kommer att bli väldigt spännande.

Vilka resultat har du uppnått med Coachtrigger hittills?

Resultaten vi sett hittills är att personalen är mer medvetna om sina dagliga uppgifter och har ett mer målinriktad attityd mot sitt arbete. Dessutom har vi en tydlig förståelse för skillnaderna i arbetsbelastning mellan varje gruppmedlem. Efter att vi lagt till prestationscoacherna från CoachTrigger för att kommunicera med våra medarbetare inuti appen ser vi också att medarbetarna är mycket mer positiva, motiverade och intresserade av sin egen utveckling.

Varför rekommenderar du andra att använda Coachtrigger?

Det är avgörande för alla medarbetare att vara medvetna om sin egen prestation och hur de bidrar till företagets övergripande mål. De måste förstå att de är en integrerad del av lagets framgång. CoachTrigger ger chefer möjlighet att övervaka det dagliga resultatet och stödja sin personal för att uppnå mer effektiva och produktiva resultat. Med sitt eget team av prestationscoacher ser jag fram emot att träffa mina medarbetare trivas och förbättras, utan att jag som chef behöver göra den dagliga kommunikationen.

Slutsats

Avslutningsvis lyfter Mats Silbermann fram transformativ effekt av CoachTrigger inom sin organisation. Genom att öka synligheten i dagliga aktiviteter, anpassa individuella bidrag till övergripande mål och främja en kultur av självledarskap, CoachTrigger har drivit sitt team mot högre produktivitet och prestanda.

Om du vill höja ditt lags prestation och frigöra deras fulla potential, överväg att utforska CoachTrigger. Med sin kraftfulla prestationstränarteam och användarvänlig plattform, kan du odla en mer målinriktad och transparent arbetsmiljö, där varje anställd förstår sin roll i att driva organisationens framgång. Upptäck hur CoachTrigger kan revolutionera ditt teams prestanda och produktivitet. Ta det första steget mot att stärka dina anställda och uppnå dina affärsmål idag.

relaterade artiklar